ახალი ამბები
"საქართველოს ახალგაზრდა იურუსტთა ასოციაციის" წარმომადგენლები შახტაში დასაქმებულების იმ ნაწილს შეხვნენ, ვისაც "რეორგანიზაციის" პროცესი შეეხო.
"მაგალითად, ერთ-ერთ გათავისუფლებულს საქნახშირის დირექტორმა შეხვედრისას გათავისუფლების მიზეზის შესახებ განუმარტა, რომ ,,ყველაფერი დააბრალოს მის მიერ გაზიარებულ პოსტებს". აქ სწორედ ზემოაღნიშნული ტიპის გამოხატვა იგულისხმებოდა. ასევე, ერთ-ერთი გათავისუფლებული, რომლის ინტერესებსაც საია სასამართლოში დაიცავს, 2010 წლის აპრილიდან დასაქმებულია შახტაში. იგი გაათავისუფლეს ნახშირმომპოვებელი უბნის სამთო ოსტატის პოზიციიდან. დასაქმების მთელი პერიოდის განმავლობაში ის კეთილსინდისიერებითა და პროფესიონალიზმით ასრულებდა მასზე დაკისრებულ მოვალეობას, დასაქმების მთელი პერიოდის განმავლობაში რაიმე სახის შენიშვნაც კი არ აქვს მიღებული და ისიც გათავისუფლებას მის განსხვავებულ მოსაზრებებს უკავშირებს", - აღნიშნულია "საიას" ინფორმაციაში.
ორგანიზაციაში „საქნახშირის“ მიერ ინიცირებულ პროცესში არსებულ დარღვევებზეც საუბრობენ, რომელიც თანამშრომელთა რეორგანიზაციის ფორმალური საფუძვლით გათავისუფლებას უკავშირდება.
კერძოდ, როგორც "საიაში" განმარატავენ, 3 თვის წინ, შპს ,,საქნახშირში“ რეორგანიზაციის პროცესი იმგვარად დაიწყო, რომ დასაქმებულებისათვის გაუგებარი იყო, რას უკავშირდებოდა რეორგანიზაცია, რას გულისხმობდა მიმდინარე პროცესი, ხოლო ნაწილი მათგანისათვის საერთოდ არ იყო ცნობილი მიმდინარე რეორგანიზაციის შესახებ.
ამასთან, დასაქმებულებს არ მიეწოდათ ნათელი ინფორმაცია იმის შესახებ, თუ რა კრიტერიუმებით და რა დეტალებით მოხდებოდა მათი შეფასება. ორგანიზაციაში ამბობენ, რომ კომპანიის მხრიდან შრომის და მასთან დაკავშირებული სხვა უფლებების (მაგ. დისკრიმინაციის აკრძალვა) დარღვევა პირდაპირ უქმნის საფრთხეს ადამიანების ეკონომიკურ უსაფრთხოებასაც.
"შპს „საქნახშირი“, კომპანია, რომლის სახელი მშრომელების უფლებების დარღვევას უკავშირდება, კიდევ ერთხელ ქმნის ადამიანის უფლებების საუარესო პრეცედენტს. კომპანიის პასუხისმგებლობის საკითხი განსაკუთრებით მწვავედ დგას იმ ფონზე, როდესაც „საქნახშირი“ ვერ უზრუნველყოფს გამჭვირვალობასა და სამართლიანობას ზემოაღნიშნულ პროცედურებში",- აღნიშნულია "საიას" განცხადებაში, რომლის სრული ვერსიაც შეგიძლით იხილოთ აქ.
საიას მიერ გაკეთებულ განცხადებასთან დაკავშირებით ვცადეთ კომპანიასთან დაკავშირება, თუმცა "საქნახშირის" პრესსამსახურში ჩვენს ზარებს არ უპასუხეს.
ტყიბულში არსებულმა შპს "საქნახშირმა" 38 მეშახტე სამსახურიდან რეორგანიზაციის მოტივით გაათავისუფლა. შახტაში დასაქმებულები აღნიშნულს პოლიტიკურ პოზიციებს უკავშირებენ. ისინი ამბობენ, რომ ხელისუფლების მიმართ კრიტიკულად იყვნენ განწყობილი და "ოცნების" მიერ ქვეყნის საგარეო კურსიდან გადახვევას ღიად აპროტესტებდნენ, ამიტომ სამსახურიდან გათავისუფლებას სწორედ ამ ფაქტს უკავშირებენ.
ფოტო: მაუწყებელი
ამავე თემაზე:
"რეორგანიზაციის პროცესი წარმატებით დასრულდა" - "საქნახშირი" მეშახტეების გათავისუფლებაზე
"დაიწყეს რეპრესიები"- "საქნახშირმა" მეშახტეები სამსახურიდან გაათავისუფლა
„საქნახშირი“ კიდევ ერთხელ ქმნის ადამიანის უფლებების საუარესო პრეცედენტს“- „საია“ მეშახტეების გათავისუფლებაზე
13:22 / 08.01.2025
"ტყიბულში, მეშახტეების წინააღმდეგ მიმდინარე პროცესი იმეორებს იმ
მზარდ რეპრესიულ პრაქტიკას, სადაც სამსახურის დატოვება დაკავშირებულია
„ქართული ოცნების“ პოლიტიკის მიმართ კრიტიკული აზრის
დაფიქსირებასთან", - ამის შესახებ "საიას" მიერ გავრცელებულ
ინფორმაციაშია აღნიშნული.
"საქართველოს ახალგაზრდა იურუსტთა ასოციაციის" წარმომადგენლები შახტაში დასაქმებულების იმ ნაწილს შეხვნენ, ვისაც "რეორგანიზაციის" პროცესი შეეხო.
როგორც ორგანიზაციაში განმარტავენ, შპს “საქნახშირი” ისედაც მძიმე
სოციალურ რეალობასა და სიცოცხლისთვის საშიშ პირობებში დასაქმებულ
პირებს სამსახურიდან ათავისუფლებს, მათ შორის, ხელისუფლების
საწინააღმდეგო პოზიციების დაფიქსირების გამო.
"მაგალითად, ერთ-ერთ გათავისუფლებულს საქნახშირის დირექტორმა შეხვედრისას გათავისუფლების მიზეზის შესახებ განუმარტა, რომ ,,ყველაფერი დააბრალოს მის მიერ გაზიარებულ პოსტებს". აქ სწორედ ზემოაღნიშნული ტიპის გამოხატვა იგულისხმებოდა. ასევე, ერთ-ერთი გათავისუფლებული, რომლის ინტერესებსაც საია სასამართლოში დაიცავს, 2010 წლის აპრილიდან დასაქმებულია შახტაში. იგი გაათავისუფლეს ნახშირმომპოვებელი უბნის სამთო ოსტატის პოზიციიდან. დასაქმების მთელი პერიოდის განმავლობაში ის კეთილსინდისიერებითა და პროფესიონალიზმით ასრულებდა მასზე დაკისრებულ მოვალეობას, დასაქმების მთელი პერიოდის განმავლობაში რაიმე სახის შენიშვნაც კი არ აქვს მიღებული და ისიც გათავისუფლებას მის განსხვავებულ მოსაზრებებს უკავშირებს", - აღნიშნულია "საიას" ინფორმაციაში.
ორგანიზაციაში „საქნახშირის“ მიერ ინიცირებულ პროცესში არსებულ დარღვევებზეც საუბრობენ, რომელიც თანამშრომელთა რეორგანიზაციის ფორმალური საფუძვლით გათავისუფლებას უკავშირდება.
კერძოდ, როგორც "საიაში" განმარატავენ, 3 თვის წინ, შპს ,,საქნახშირში“ რეორგანიზაციის პროცესი იმგვარად დაიწყო, რომ დასაქმებულებისათვის გაუგებარი იყო, რას უკავშირდებოდა რეორგანიზაცია, რას გულისხმობდა მიმდინარე პროცესი, ხოლო ნაწილი მათგანისათვის საერთოდ არ იყო ცნობილი მიმდინარე რეორგანიზაციის შესახებ.
ამასთან, დასაქმებულებს არ მიეწოდათ ნათელი ინფორმაცია იმის შესახებ, თუ რა კრიტერიუმებით და რა დეტალებით მოხდებოდა მათი შეფასება. ორგანიზაციაში ამბობენ, რომ კომპანიის მხრიდან შრომის და მასთან დაკავშირებული სხვა უფლებების (მაგ. დისკრიმინაციის აკრძალვა) დარღვევა პირდაპირ უქმნის საფრთხეს ადამიანების ეკონომიკურ უსაფრთხოებასაც.
"შპს „საქნახშირი“, კომპანია, რომლის სახელი მშრომელების უფლებების დარღვევას უკავშირდება, კიდევ ერთხელ ქმნის ადამიანის უფლებების საუარესო პრეცედენტს. კომპანიის პასუხისმგებლობის საკითხი განსაკუთრებით მწვავედ დგას იმ ფონზე, როდესაც „საქნახშირი“ ვერ უზრუნველყოფს გამჭვირვალობასა და სამართლიანობას ზემოაღნიშნულ პროცედურებში",- აღნიშნულია "საიას" განცხადებაში, რომლის სრული ვერსიაც შეგიძლით იხილოთ აქ.
საიას მიერ გაკეთებულ განცხადებასთან დაკავშირებით ვცადეთ კომპანიასთან დაკავშირება, თუმცა "საქნახშირის" პრესსამსახურში ჩვენს ზარებს არ უპასუხეს.
ტყიბულში არსებულმა შპს "საქნახშირმა" 38 მეშახტე სამსახურიდან რეორგანიზაციის მოტივით გაათავისუფლა. შახტაში დასაქმებულები აღნიშნულს პოლიტიკურ პოზიციებს უკავშირებენ. ისინი ამბობენ, რომ ხელისუფლების მიმართ კრიტიკულად იყვნენ განწყობილი და "ოცნების" მიერ ქვეყნის საგარეო კურსიდან გადახვევას ღიად აპროტესტებდნენ, ამიტომ სამსახურიდან გათავისუფლებას სწორედ ამ ფაქტს უკავშირებენ.
ფოტო: მაუწყებელი
ამავე თემაზე:
"რეორგანიზაციის პროცესი წარმატებით დასრულდა" - "საქნახშირი" მეშახტეების გათავისუფლებაზე
"დაიწყეს რეპრესიები"- "საქნახშირმა" მეშახტეები სამსახურიდან გაათავისუფლა
მსგავსი სიახლეები
18:37 / 18.01.2025
„არ შეიძლება ადამიანი სილის გაწვნის გამო სისხლის სამართლის წესით
ისჯებოდეს“.
12:15 / 18.01.2025
ავიაკომპანია Wizz Air-ი ქუთაისიდან მადრიდისა და ჰამბურგის
მიმართულებით ფრენებს აპრილიდან აღადგენს.
ეკონომიკის სიახლეები
მოცემული ვებ გვერდი „ჯუმლას" ძრავზე შექმნილი უნივერსალური კონტენტის მენეჯმენტის სისტემის (CMS) ნაწილია. ის USAID-ის მიერ დაფინანსებული პროგრამის "მედია გამჭვირვალე და ანგარიშვალდებული მმართველობისთვის" (M-TAG) მეშვეობით შეიქმნა, რომელსაც „კვლევისა და გაცვლების საერთაშორისო საბჭო" (IREX) ახორციელებს. ამ ვებ საიტზე გამოქვეყნებული კონტენტი მთლიანად ავტორების პასუხისმგებლობაა და ის არ გამოხატავს USAID-ისა და IREX-ის პოზიციას.
This web page is part of Joomla based universal CMS system, which was developed through the USAID funded Media for Transparent and Accountable Governance (MTAG) program, implemented by IREX. The content provided through this web-site is the sole responsibility of the authors and does not reflect the position of USAID or IREX.
ავტორის/ავტორების მიერ საინფორმაციო მასალაში გამოთქმული მოსაზრება შესაძლოა არ გამოხატავდეს "საქართველოს ღია საზოგადოების ფონდის" პოზიციას. შესაბამისად, ფონდი არ არის პასუხისმგებელი მასალის შინაარსზე.
მასალის გამოყენების პირობები